Parte Punto Empleo con más de 2.400 oportunidades laborales
Durante esta semana, la feria ofrecerá puestos de trabajo, para técnicos y profesionales, en Santiago, Temuco y Talca.
Del 02 al 06 de septiembre se lleva a cabo la nueva edición de la feria laboral Punto Empleo, organizada por la Universidad Autónoma de Chile y la Municipalidad de Providencia, con un fuerte enfoque en la reactivación laboral y la inclusión.
Este año se ofrecer más de 2.400 vacantes, de las cuales 760 están dirigidas a personas con discapacidad y 1.644 a jóvenes que buscan su primer empleo.
Cerca de 140 empresas de diversos sectores como automotriz, telecomunicaciones, tecnología, retail, salud, educación y transporte participan de la feria. La modalidad híbrida incluyó una jornada presencial el lunes 02 de septiembre, en el campus Providencia de la universidad (Av. Pedro de Valdivia 425), donde 50 stands estuvieron disponibles para recibir postulantes interesados. Para acceder a la plataforma online se puede visitar: Punto Empleo Virtual 2024 (puntoempleoua.cl).
También, este año la actividad tiene jornadas presenciales en Talca y Temuco a través de UAlumni, con el propósito de poner en contacto a las personas con potenciales empleadores de las regiones del Maule y La Araucanía. Punto Empleo se realizará de forma presencial el 4 de septiembre, de 10:00 a 16:00 en la sede Talca de la Universidad Autónoma (Av. 5 Poniente 1670) y el 5 en la sede Temuco (Av. Alemania 1090), siempre en el mismo horario.
“La importancia de esta feria, además de poder contribuir a la reactivación laboral, es que nos permite conocer las exigencias del mercado laboral y poder adaptar nuestros programas en esa dirección. Agradezco a la Municipalidad de Providencia por la sólida alianza que hemos construido y que ha permitido llevar adelante por ocho años esta gran iniciativa», comentó Teodoro Ribera, rector de la Universidad Autónoma de Chile.
Mauricio Brito, director de Desarrollo Local de Providencia, manifestó que “desde 2017, hemos trabajado estrechamente con la Universidad Autónoma, construyendo una relación sólida que ha permitido mejorar cada edición de la Feria Punto Empleo. En esta oportunidad, con más de 2.400 vacantes ofrecidas por 140 empresas, demostramos cómo nos hemos adaptado a las diversas realidades y desafíos del mercado laboral. Nos enorgullece enfocar esta feria en el empleo juvenil y la inclusión laboral, pues creemos que los jóvenes son el futuro, y tanto los organismos públicos como privados, tienen la responsabilidad de brindarles las herramientas necesarias para su desarrollo e inserción en el mundo laboral”.
Desde su primera versión en 2017, Punto Empleo ha buscado ser un aporte social y un impulso para el desarrollo comunitario a partir de la empleabilidad. A la fecha, se han ofertado 20.871 cupos laborales y 7.949 ofertas inclusivas.
